Un accompagnement personnalisé 

Recrutement et intégration

 

Rédaction d’offres, sélection des profils, entretiens, formalités d’embauche

Procédures disciplinaires

 

Avertissements, sanctions, licenciements, gestion des conflits

Gestion administrative du personnel (ADP)

Contrats, absences, suivi des dossiers

 

Sur mesure

Accompagnement administratif & juridique complet

 

Structuration et transition de la fonction RH

Après remise en conformité, je recrute, forme et accompagne le futur RH, tout en assurant un suivi afin de garantir une transition fluide et efficace

Conseil RH personnalisé 

Un suivi post-intégration est également prévu, permettant une transmission fluide et une continuité des pratiques RH.

Réponse rapide à toutes vos questions RH ponctuelles